FP53-01, ver.1
ROMÂNIA JUDEŢUL TIMIŞ MUNICIPIULUI TIMIŞOARA PRIMAR Serviciul Resurse Umane SC2013 – _______/_______2013
Bd. C.D. Loga nr. 1, 300030 Timişoara, tel: +40 256 408 300, fax:+40 256 490 635 e-mail: [email protected] internet: www.primariatm.ro
APROBAT PRIMAR
Nicolae Robu R E F E R A T
privind modificarea şi aprobarea organigramei şi statului de funcţii pentru aparatul de specialitate al Primarului Municipiului Timişoara
Modificarea organigramei se impune datorită dinamicii cadrului legislativ. Principiul pe care se întemeiază propunerile noastre este cel al creşterii eficienţei compartimentelor de specialitate astfel încât noile competenţe să poată fi absorbite de noua structură organizatorică.
Luând în considerare cele de mai sus şi în conformitate cu anexa nr. 1 la prezentul referat, parte integrantă a acestuia, în continuare vom detalia modificările propuse :
Având în vedere referatul Direcţiei Economice nr. 13752 / 17.05.2013 prin care s-a aprobat
preluarea de către Direcţia Fiscală a municipiului Timişoara a activităţii de urmărire a veniturilor din valorificarea patrimoniului, desfăşurată de către Biroul de Urmărire Venituri din cadrul Direcţiei Economice, propunem:
- desfiinţarea în cadrul structurii organizatorice a aparatului de specialitate al primarului a Biroului de Urmărire Venituri; - transferarea în interesul serviciului la Direcţia Fiscală a 3 funcţionari publici ca urmare a acordului de voinţă exprimat de aceştia respectiv:
- 1 post de consilier, clasa I, gradul profesional asistent; - 2 posturi de referent, clasa III, gradul profesional superior;
- mutarea definitivă a celorlalţi funcţionari publici în cadrul aparatului de specialitate al Primarului, astfel :
- 1 post de referent IA la Compartimentul Administrativ; - 1 post de consilier, clasa I, gradul profesional superior la Biroul Audit, modificându-se în auditor , clasa I, gradul profesional superior; - 1 post de consilier, clasa I, gradul profesional principal la Direcţiei Clădiri, Terenuri, Dotări Diverse - Biroul Evidenţa Patrimoniului ;
- reducerea unei funcţii publice de conducere de şef birou şi transformarea acesteia într-o funcţie publică de execuţie de consilier, clasa I, gradul profesional asistent în cadrul Biroului Evidenţa patrimoniului În cadrul Serviciului Financiar postul vacant unic de referent, clasa III, gradul profesional
superior se transformă în consilier, clasa I, gradul profesional asistent. Activitatea Serviciului Autorizare şi Control Construcţii din cadrul Direcţiei de Urbanism se
reorganizează în Biroul Certificate de Urbanism, cu 1+7 posturi , Biroul Autorizări cu 1+12 posturi şi Compartimentul Control Construcţii cu 3 posturi.
Compartimentul Administrativ cu 13 posturi va fi în directa subordonare a Administratorului
Public.
FP53-01, ver.1
Având în vedere referatul Poliţiei Locale a municipiului Timişoara nr. 5556/ 29.08.2013 prin
care se propunea înfiinţarea Serviciului Poliţia Locală a Pieţelor, se transferă în interesul serviciului din cadrul aparatului de specialitate a Primarului Municipiului Timişoara 3 funcţionari publici în vederea completării structurii organizatorice a Poliţiei Locale a Muncipiului Timişoara , astfel:
- 1 post de consilier , clasa I, gradul profesional superior din cadrul Biroului Salubritate, Direcţia de Mediu;
- 1 post de referent de specialitate, clasa II, gradul profesional superior din cadrul Biroului Monitorizare şi Protecţia Mediului , Direcţia de Mediu;
- 1 post de consilier, clasa I, gradul profesional principal din cadrul Compartimentului Locuinţe şi Garaje, Direcţia Clădiri, Terenuri şi Dotări Diverse;
şi se desfiinţează următoarele 7 posturi în vederea completării corespunzătoare a structurii organizatorice a Poliţiei Locale a Muncipiului Timişoara:
- 1 post vacant de consilier, clasa I, gradul profesional principal din cadrul Biroului Tehnic, Direcţia Instituţii Scolare, Medicale, Sportive şi Culturale ;
- 1 post vacant de consilier, clasa I, gradul profesional asistent din cadrul Biroului Drumuri şi Poduri, Direcţia Tehnică;
- 1 post vacant de consilier, clasa I, gradul profesional superior din cadrul Biroului Utilităţi Hidrotehnice, Direcţia Tehnică;
- 1 post vacant de consilier, clasa I, gradul profesional asistent din cadrul Biroului Reabilitare şi Conservare Clădiri Istorice;
- cele 3 posturi din cadrul Biroului Urmărire Venituri a căror ocupanţi sunt transferaţi la Direcţia Fiscală: 1 post de consilier, clasa I, gradul profesional asistent şi 2 posturi de referent, clasa III, gradul profesional superior
modificându-se corespunzător numărul de posturi din cadrul componentelor organizatorice amintite mai sus .
În urma redistribuirii posturilor de mai sus, şi în vederea echilibrării componentelor
organizatorice din cadrul Direcţiei de Mediu, se operează următoarele modificări: - se mută un post de referent, clasa III, gradul profesional superior din cadrul Serviciului
Avize Mediu în cadrul Biroului Salubrizare ; - se mută un post de consilier, clasa I, gradul profesional asistent din cadrul
Compartimentului Gestiune Populaţie Canină, Deratizare, Dezinsectie şi Dezinfecţie în cadrul Biroului Monitorizare şi Protecţia Mediului;
- se mută un post de consilier, clasa I, gradul profesional principal se mută de la Biroul Salubrizare la Serviciul Avize Mediu ;
- şi se mută un post de consilier, clasa I, gradul profesional superior se mută de la Serviciul Avize Mediu la Biroul Sabrizare;
- numărul de posturi din cadrul Compartimentului Gestiune Populaţie Canină, Deratizare, Dezinsectie se reduce de la 4 la 3 şi numărul de posturi din cadrul Serviciului Avize Mediu se reduce de la 1+9 la 1+8;
- Compartimentul Gestiune Populaţie Canină, Deratizare, Dezinsectie se subordonează direct Biroului Salubrizare, iar Biroul Salubrizare se subordonează direct Serviciului Avize Mediu
În vederea eficientizării activităţii Serviciului Juridic, se fac următoarele schimburi de posturi
între diferitele compartimente organizatorice ale aparatului de specialitate al primarului: - se mută definitiv un post de consilier , clasa I, gradul profesional principal din cadrul
Biroului Evidenţa Patrimoniului în cadrul Biroului Contencios, modificându-se în consilier juridic, clasa I, gradul profesional ;
- se mută definitiv un post de referent, clasa III, gradul profesional superior din cadrul Biroului Contencios în cadrul Biroului Evidenţa Patrimoniului;
- se mută definitiv un post de consilier, clasa I, gradul profesional principal din cadrul Serviciului Relaţionare Directă cu Cetăţenii în cadrul Biroului Consultanţă Juridică, modificându-se în consilier juridic, clasa I, gradul profesional principal
FP53-01, ver.1
- se modifică cele 2 posturi vacante de consilier juridic, clasa I, gradul profesional asistent din cadrul Biroului de Consultanta Juridica în consilier juridic, clasa I, gradul profesional superior.
În cadrul Direcţiei Comunicare, se transformă un post de inspector de specialitate gradul II ½
normă din cadrul Compartimentului de Relaţionare cu Parlamentarii Timisoarei, Autoritatile Publice şi Instituţiile Statului în inspector de specialitate gradul IA
Având în vedere prevederile art.4 alin.(2) punctul L din Capitolul II –Anexa I din Legea- cadru
privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice nr.284/2010, propunem transformarea următoarelor posturi ca urmare a promovării examenului de promovare a personalului încadrat pe funcţii cu nivel de studii inferior, care au absolvit o formă de învăţământ superior de lungă durată în specialitatea în care îşi desfăşoară activitatea, astfel :
o 1 post de referent gradul IA în inspector de specialitate gradul II; o 1 post de referent SSD gradul IA în inspector de specialitate gradul II; o 1 post de casier în inspector de specialitate gradul II;
Având în vedere cele de mai sus, propunem aprobarea organigramei şi a statului de funcţii
pentru aparatul de specialitate al Primarului Municipiului Timişoara , anexele nr.1,2 la prezentul referat.
P.Secretar SIMONA DRĂGOI
Avizat juridic, Sef serviciu resurse umane, Gabriela Iova Rodica Aurelian