STATUTUL ASOCIAȚIEI Clusterul de Energii Sustenabile din România ROSENC Romanian Sustainable Energy Cluster ROSENC Art. 1. PREAMBUL Asociaţia se constituie şi funcționează ca persoană juridică de drept privat fără scop patrimonial conform prezentului Statut şi a Ordonanței Guvernului României nr. 26/2000. Asociaţii, în temeiul 0.G. nr. 26/2000 constituie prezenta Asociaţie punând în comun o contribuție materială, cunoştintele şi aportul lor pentru realizarea scopului Asociației. Art. 2. DENUMIRE 2.1. Denumirea Asociatiei este “Clusterul de Energii Sustenabile din România ROSENC (Romanian Sustainable Energy Cluster ROSENC)”. 22. Asociaţia se identifică şi sub abrevierea (acronimul) „ROSENC”, denumire ce poate fi întrebuințată în siglă, antet, corespondență, anunturi, publicații sau orice alte documente provenite de la aceasta. Asociaţia are ştampilă şi însemne proprii. Art. 3. FORMA JURIDICĂ Asociaţia este persoană juridică română, de drept privat fără scop patrimonial, neguvernamentală, non-profit, apolitică şi independentă, care funcționează potrivit legislației române şi prezentului Statut. Art. 4. SEDIUL Sediul Asociaţiei este în România, Timişoara, Județul Timiş, Timişoara, Bld. Republicii nr. 9, cam. Ol, cod poştal 300139, el putând fi schimbat prin Hotărârea Adunării Generale şi respectarea procedurii prevăzute de 0.G. nr. 26/2000. Asociația, îşi va putea constitui filiale sau sucursale, acestea din urmă fiind fără personalitate juridică. Art. 5. DURATA Durata pentru care se constituie Asociaţia este nelimitată în timp. Art. 6. SCOPUL ASOCIATIEI Scopul Asociației îl reprezintă promovarea României, a Regiunii Vest şi a județului Timiş, pe termen lung, ca lider în sectoarele energiilor regenerabile, eficientei energetice şi noilor energii sustenabile şi participarea în rețelele internaționale ca partener sau coordonator de proiecte pentru creşterea competitivităţii organizațiilor din Asociaţie, prin cooperare natională şi internațională.

Art. 7. OBIECTIVELE ASOCIAŢIEI : a) b) C) d) Promovarea şi participarea la elaborarea politicilor, managementului//şi ingineriei competitivităţii integrate în domeniul energiei sustenabile; | | Promovarea şi dezvoltarea competitivă a următoarelor domenii: cercetare, educaţie, inovare, producţie, comercializare şi utilizare eficientă a RER din surse convenţionale, a energiei din surse regenerabile şi a noilor tehnologii: energetice / sustenabile: NITOR — producţia de energie ecologică / verde prin valorificarea potenţialului şi resurselor regenerabile existente, hidroenergie produsa prin micro-hidrocentrale, energie geotermală şi pompe de căldură, biocombustibili, pile cu hidrogen şi pile de combustie, alte tipuri de energie sustenabilă ce vor fi dezvoltate in viitor; - cercetarea-dezvoltarea si inovarea in domeniul de activitate al clusterului; — promovarea tehnologiilor inovative şi sustenabile, a eficienţei energetice în domeniul construcţiilor clădirilor, administrării şi întreţinerii acestora, a materialelor şi echipamentelor, managementul fluxului de materiale, valorificarea deşeurilor; - dezvoltarea sectorului de afaceri din domeniul energiei, prin sprijinirea sectorului de inovare, producţie a echipamentelor si tehnologiilor energetice, stimularea cererii pieţei la toate categoriile de utilizatori. Reprezentarea intereselor membrilor Asociaţiei Sprijinea dezvoltării firmelor din domeniu, înfiinţării noilor firme şi atragerea de investiţii noi în domeniul economic de interes. Art. 8 DOMENIILE DE ACTIUNE ALE ASOCIAŢIEI : a) al) a2) a3) a4) a5) a6) a7) b) c) d) e) f) 9) n) i) Elaborarea şi implementarea strategiei de competitivitate a clusterului; Desfășurarea de activități de cercetare-dezvoltare-inovare. Activitati de studiere a pietei si de sondare a opiniei publice. Realizare studii tehnico-economice si stiintifice. Realizare studii socio-economice. Activitati combinate de secretariat si servicii suport pentru intreprinderi. Activitati de fotocopiere, de pregatire a documentelor si alte activitati specializate de secretariat. Activitati de organizare a expozitiilor, targurilor si congreselor Elaborarea şi/sau implementarea de proiecte cu finanţare europeana; naţională și/sau din surse terţe cu scopul de a dezvolta clusterul si a realiza progresul entităţilor componente ale Asociaţiei; Promovarea și realizarea de parteneriate public-private în domeniul(iile) de interes al Asociaţiei; Asigurarea diseminării informaţiilor privind progresul tehnologic si a instruirii profesionale continue a membrilor clusterului; Desfăşurarea unor acţiuni de lobby (promovare) pe lângă instituţiile guvernamentale, în vederea adoptării de acte normative în domeniul de activitate al clusterului; Desfăşurarea unor acţiuni de lobby (promovare) pe lângă persoane fizice sau juridice a căror participare în cadrul clusterului ar putea aduce beneficii acestuia; Asigurarea unei infrastructuri corespunzătoare dezvoltării clusterului; Capacitarea autorităţilor publice locale pentru susţinerea dezvoltării clusterului; Stabilirea şi dezvoltarea relaţiilor de colaborare între firme membre ale clusterului într-un climat de afaceri propice, respectând regulile concurenţei loiale, prin mijloace proprii cât şi prin efortul membrilor;

J) facilita misiunile economice şi vizitele de afaceri in domeniul de al clusterului, în vederea dezvoltării colaborării economice reciproc avantaja SSPR! / k) Identificarea grupurilor de interese specifice din interiorul clusterului şi oroarea acestora pentru derularea de programe şi proiecte specifice în domenii de interes, care să faciliteze colaborarea în cadrul clusterului si in afara acestuia; Elaborarea şi exploatarea unui sistem informațional comun şi derularea unor proiecte complementare comune; m) Susținerea şi promovarea înființării megaclusterelor (clustere de clustere) şi a rețelelor de firme de succes în Uniunea Europeana; n) Susținerea şi promovarea activităților de cercetare şi inovare ale agenților economici în zonă, facilitând transferul de politici, management, tehnologie avansată; o) Organizarea de evenimente tehnico-economice cu impact major în mediul de afaceri şi socio-cultural; p) Promovarea surselor noi şi regenerabile de energie pe piața națională şi regională; q) Promovarea realizării unor lucrări/investiții în domeniul infrastructurii energetice care să țină seama de programele Uniunii Europene, cele naționale şi regionale; r] Managementul unor structuri de promovare si sustinere a afacerilor din domeniul specific de interes al Asociatiei; s) Promovarea si armonizarea activităților comune în domeniul de protecție a mediului; t) Crearea si promovarea brand-ului pentru cluster; u) Organizarea cadrului de colaborare între membrii clusterului prin creşterea volumului schimburilor de informatii, prin implementarea unei conexiuni permanente între bazele de date şi promovarea constantă a relațiilor de afaceri între firme; v) Informarea publicului larg cu privire la domeniul energiei provenite din surse regenerabile; w) Oferirea de consultanță şi asistență pentru membri Asociației şi pentru terți, contra unei taxe diferențiate în funcție de beneficiarul acestor servicii, respectiv membru sau nemembru al Asociației; x) Asocierea cu alte organizații din țară şi din străinătate; y) Desfăşurarea unor activităţi comerciale generatoare de venituri, cu caracter accesoriu; z) Alte activități care să asigure realizarea scopului şi a obiectivelor Asociaţiei. Art. 9. PATRIMONIUL ASOCIAȚIEI Patrimoniul Asociaţiei se constituie inițial cu suma totală de 352.000 lei provenită din libera alegere şi egala subscriere a Membrilor fondatori. Art. 10. VENITURILE ASOCIAȚIEI 10.1. Veniturile Asociaţiei provin din: cotizațiile membrilor, obligații la plata acestora; taxele de intrare achitate de Membrii asociați; dobânzile şi dividendele rezultate din plasarea sumelor disponibile, în condițiile legii; dividendele societăților comerciale înființate de către Asociaţie sau la care Asociaţia este asociată sau acționară; donații, sponsorizări sau legate; resurse atrase de la bugetul de stat

legii şi în conformitate cu scopul şi obiectivele Asociaţiei. 10.2. Folosirea mijloacelor materiale şi băneşti se face corespunzător hotărârii Adunării Generale. 10.3. Asociaţia are dreptul de a refuza orice donatie, legate sau contribuție în cazul în care acestea sunt oferite în termeni inacceptabili sau care contravin scopului Asociației. 10.4. Cuantumul cotizației lunare şi cel al taxei de intrare vor fi stabilite anual, în prima şedinţă a Adunării generale ordinare a Asociaţiei. 10.5. Cotizația lunară va fi achitată trimestrial până în data de 30 a primei luni din fiecare trimestru. Art.11. MEMBRII 11.1. Toţi membrii, cu excepția celor de onoare, sunt obligați la plata cotizatiei lunare. 11.2. În categoria membrilor Asociaţiei sunt cuprinşi: Membrii fondatori; Membrii asociați; Membrii cotizanți fără drept de vot; Membrii de onoare; REM 1. Membrii fondatori ai Asociaţiei sunt persoanele fizice şi juridice semnatare ale prezentului Statut, ce beneficiază de drept de vot în cadrul Adunării Generale. 2. Membrii asociați sunt persoanele fizice şi juridice care dobândesc calitatea de membru al Asociaţiei ulterior constituirii acesteia prin hotărârea luată cu majoritate de voturi a Adunării Generale şi care dobândesc drept de vot în cadrul acesteia în schimbul achitării unei taxe de intrare. 3. Membrii cotizanți fără drept de vot, sunt persoanele fizice şi juridice care dobândesc calitatea de membru al Asociației ulterior constituirii acesteia prin hotărârea Adunării Generale şi care nu beneficiază de drept de vot în cadrul acesteia. 4. Membrii de onoare sunt persoanele fizice şi juridice care dobândesc acest statut în baza hotărării Adunării Generale în considerarea unor contribuții deosebite, la inițiativa Consiliului Director sau a unui Membru fondator ori asociat, nefiind obligati la plata cotizației lunare şi nebeneficiind de drept de vot în cadrul Adunării Generale.

TON A / A 11.3. Calitatea de membru al Asociației va fi exercitată de către ersoana ce a reprezintă în mod legal persoana juridică, cu condiția ca a easta să fie O [| mandatată de propria organizație. NS$ = al 11.4. Calitatea de Membru asociat şi Membru cotizant fără drept de“vot se“ dobândeşte prin admiterea unei cereri de înscriere adresată Adunării Generale, precum şi achitarea taxei de intrare în cazul Membrilor asociați. 11.5. Dobândirea calității de membru se va face prin hotărâre AGA, conform articolului 11.2, fără ca prin aceasta să se modifice Actul Constitutiv respectiv Statutul Asociatiei. Art.12. DREPTURILE MEMBRILOR: - toți membri au dreptul să participe la şedinţele Adunării Generale, să ridice probleme şi să ia parte la dezbateri atât în ceea ce priveşte activitatea Asociației cât şi a problemelor de interes pentru aceasta; - Membri fondatori şi Membri asociaţi au dreptul să voteze în Adunarea Generală; - Membri fondatori şi Membri asociați au dreptul să fie aleşi în Consiliul Director după expirarea primului mandat in care sunt aleşi doar Membrii fondatori; - Membri fondatori şi Membri asociați au dreptul să fie aleşi în funcția de Preşedinte al Asociației; - toti membri au dreptul să beneficieze de serviciile şi activitățile pe care Asociația le desfăşoară pentru membrii; - toți membri au dreptul să utilizeze calitatea de membru pentru promovarea imaginii proprii, pe baza regulilor stabilite în manualul de identitate specific al Asociației; - toți membri au dreptul să li se reprezinte, apere şi promoveze interesele; - toţi membri au dreptul să se retragă din Asociaţie la cererea lor; membrii cotizanți fără drept de vot au dreptul să devină membri asociați prin achitarea taxei de intrare. Art.13. OBLIGATILE MEMBRILOR: - să respecte Statutul Asociaţiei, precum şi orice alte regulile stabilite de Asociaţie; - să-şi achite la termen îndatoririle față de Asociaţie, respectiv cotizaţia lunară, iar în cazul Membrilor asociați şi a taxei de intrare; - să-şi aducă aportul la realizarea scopului şi obiectivelor Asociaţiei; - să respecte hotărările Adunării Generale şi ale Consiliului Director; - să promoveze interesele Asociaţiei; - să nu întreprindă actiuni care prin natura lor pot leza imaginea Asociației; Art.14. SANCŢIUNI 14.1. Renunțarea la calitatea de membru se va face prin cerere scrisă adresată Consiliului Director cu cel puțin o lună înainte de ziua retragerii sale din Asociaţie.

ZZONN / LA 14.2. Excluderea unui membru va fi hotărâtă de Adunarea Generală. | a Ne 14.3. Cauzele excluderii pot fi: En 0 A E PE ai i ( E : nerespectarea prevederilor Statutului, a hotărârilor Adunării Generale şi a Consiliului Director; neplata cotizației mai mult de 3 luni consecutiv; săvârşirea unor fapte care aduc sau pot aduce atingere gravă imaginii clusterului; 14.4. Membrii excluşi, nu pot pretinde restituirea contribuţiilor aduse în Asociaţie. Art.15. ORGANELE DE CONDUCERE Organele de conducere ale Asociației sunt: Adunarea Generală Consiliul Director şi Preşedintele. Art.16. ADUNAREA GENERALĂ 16.1, 16.2. Adunarea Generală este organul suprem de conducere al Asociaţiei. Adunarea generală este alcătuită la momentul constituirii sale din totalitatea Membrilor fondatori, iar ulterior, cu începere de la momentul admiterii primului Membru asociat, din totalitatea Membrilor fondatori şi a Membrilor asociați cu taxa de intrare achitată. Membrii cu drept de vot, pot participa la Adunarea Generală şi Îşi pot exercita dreptul de vot numai dacă au achitat la zi cotizaţia lunară. La Adunarea generală pot participa, potrivit dispozițiilor art. 12 din Statut şi membrii cotizanți fără drept de vot şi membrii de onoare, fără drept de vot. Adunarea Generală are următoarele atribuții esențiale: a) b) C) d) stabilirea strategiei şi a obiectivelor generale ale Asociaţiei; aprobarea bugetului de venituri şi cheltuieli şi a situației financiare anuale; alegerea şi revocarea membrilor Consiliului Director şi stabilirea atribuțiilor fiecărei functii; alegerea şi revocarea Preşedintelui, a Directorului Executiv si a Secretarului Asociației; numirea şi revocarea organului de control financiar intern al Asociaţiei; modificarea Actului Constitutiv şi a Statutului; înființarea de filiale, sucursale, puncte de lucru şi reprezentanțe; validează admiterea membrilor, validarea excluderii şi retragerii membrilor; ratificarea hotărărilor Consiliului Director; dizolvarea şi lichidarea Asociației şi stabilirea destinaţiei bunurilor rămase după lichidare; stabilirea cuantumului coftizațiilor şi a taxei de intrare, precum şi modificarea cuantumului acestora; conferirea calității de Membru de onoare; nu LS i

/ ff i | m) aprobarea Regulamentului de funcționare al Consiliului Director; o PET. Soll la 7 a : e — ari Mb i n) aprobarea majorării sau diminuării patrimoniului, precum şi; a schimbării 5// IN Cm ANC "RSA sediului; XI LL o) aprobarea asocierii cu alte organizații şi a cooperării cu instituții naționale şi internaționale; p) aprobarea organigramei şi politicii de personal ale Asociaţiei; aq) orice alte atribuții prevăzute în lege. 16.3. Adunarea Generală se întruneşte cel puțin o dată pe an şi are drept de control asupra Consiliului Director şi a organului de control financiar intern al Asociaţiei. Art. 17. CONVOCAREA ADUNĂRII GENERALE 17.1. Adunarea Generală va fi convocată de către Preşedintele Asociaţiei, de către majoritatea calificată (2/3 sau 2/3 plus 1) dintre membrii Consiliului Director ori dintre membrii Adunării Generale în forma scrisă. 17.2. Ordinea de zi a Adunărilor Generale ordinare va include şi rapoartele de activitate ale membrilor învestiți cu funcții la nivelul Asociaţiei, ale Consiliului Director şi ale organului de control financiar. 17.3. Convocarea va cuprinde locul, data şi ordinea de zi şi va fi efectuată prin fax, E- mail şi corespondență, cu minim 15 zile calendaristice înainte de data şedinţei. 17.4. Dacă la prima convocare nu se întruneşte cvorumul necesar aceasta se reconvoacă după 7 zile calendaristice in acelaşi loc si la aceeaşi ora. 17.5. Dacă la a doua convocare nu se întruneşte cvorumul necesar aceasta îşi va desfăşura lucrările cu membrii prezenți ce fac parte din Adunarea Generală. 17.6. Adunările Generale Extraordinare se convoacă ori de câte ori Consiliul Director apreciază că este necesar, la solicitarea motivată a organului de control financiar al Asociației sau a cel puțin o treime din numărul membrilor Asociației. 17.7. Adunarea Generală este statutară în prezența majorității simple a membrilor săi, din care cel puțin 14 membri fondatori, reprezentând 30%+l, să îşi exprime votul. Art. 18. HOTĂRÂRILE ASOCIAȚIEI 18.1. Hotărârile Asociaţiei vor fi luate cu votul majorității calificate a membrilor Adunării Generale cu drept de vot, din care cel putin 50%+l1 din voturile exprimate ale membrilor fondatori. 18.2. Hotărârile luate de Adunarea Generală, în limitele legii şi ale Statutului sunt obligatorii pentru toți membrii Asociaţiei, inclusiv pentru cei care nu au participat la Adunare sau au votat împotrivă. În cazul în care unul din Membrii fondatori sau Membrii asociați nu poate participa efectiv la Adunarea Generală, acesta poate mandata în scris un alt Membru fondator sau asociat să îl reprezinte

18.3. Art.19. 1. 8,2. 19,3. interesele în Adunarea Generală, acesta putând să reprezinte prin Ce scris, „ <ll| un număr maxim de alți doi Membrii fondatori sau asociați. o Vi E Membrul fondator sau Membrul asociat care, într-o anumită problemă. “supusă: Adunării Generale, este interesat personal sau prin soțul său, descendentții săi, rudele în linie colaterală sau afinii săi până la gradul al patrulea inclusiv nu va putea lua parte la deliberare şi nici la vot, fiind răspunzător de daunele cauzate Asociaţiei, dacă fără votul său nu s-ar fi putut obține majoritatea cerută. CONSILIUL DIRECTOR Consiliul Director este organul de conducere şi de administrare al Asociaţiei şi este alcătuit din 26 persoane, ca reprezentanți legali ai Membrilor fondatori sau asociați ai acesteia, mandatul lor fiind de 4 ani, cu posibilitatea de a fi prelungit pe noi perioade. În cazul în care unul din membrii Consiliului Director nu poate participa efectiv la şedinţe, acesta poate mandarta în scris un alt membru al Conslliului Director să îi reprezinte interesele în acest for de conducere. Un membru al Consiliului poate reprezenta prin mandate scris un număr maxim de alți doi membrii. Consiliul Director asigură punerea în executare a hotărârilor Adunării Generale, exercitând următoarele atribuții esențiale: a) prezintă Adunării Generale raportul de activitate pe perioada anterioară, executarea bugetului de venituri şi cheltuieli, situația financiară anuală, proiectul bugetului de venituri şi cheltuieli şi programul anual de acțiuni dl Asociaţiei; b) hotărăşte admiterea membrilor; Cc) încheie acte juridice, în numele şi pe seama Asociației conform mandatului primit de la Adunarea Generală; d) propune spre aprobare organigrama şi politica de personal ale Asociației; e) gestionează patrimoniul Asociaţiei conform celor convenite de Adunarea Generală; f) hotărăşte desfăşurarea de activități lucrative; g) propune Adunării GSenerale modificarea Statutului; h) propune Adunării Generale eventuala asociere, afiliere la organizații similare din țară sau străinătate; i) propune înscrierea de Membrii de onoare; j) tine evidența tuturor activităților desfăşurate în vederea realizării scopului şi a obiectului de activitate al Asociaţiei; k) propune retragerea calității de membru al Asociaţiei, prin excluderea acestuia; | îndeplineşte orice alte atribuții prevăzute în Statut sau stabilite de Adunarea Generală; m) poate delega din atribuțiile sale Preşedintelui Asociaţiei; n) desemnează cei doi Vicepreşedinți ai Asociaţiei pentru cel puțin doua mandate;

19.4. 19.3. 19.6, 19,7, o) desemnează Secretarul Asociaţiei. | i convocarea Preşedintelui Asociaţiei, funcţionând pe baza unui R soi propriu aprobat de Adunarea Generală in maximum 30 de zile de la înființarea Asociației. In cadrul acestui Regulament se vor stabili structura si funcțiunile Consiliului Director. Consiliul Director, respectiv fiecare membru al acestuia, sunt personqdl răspunzători pentru toate daunele produse din culpa sa în exercitarea funcției, atât față de terți, cât şi fată de Asociaţie. Consiliul Director poate lua hotărâri valide prin exprimarea majorității simple a membrilor săi şi cu votul majorității calificate din numărul celor care şi-au exprimat în mod valabil votul. Exprimarea votului poate fi realizată prin vot fizic, prin fax cu confirmare de primire, prin E-mail cu confirmare de primire sau teleconferință. Consiliul Director va putea stabili anumite obligatii pentru fiecare membru al Asociației şi va putea împuternici şi persoane care nu au calitatea de membru al său pentru a exercita anume atribuții, însă numai cu condiția aprobării prealabile a respectivei măsuri de către Adunarea Generală. Art.20. PREŞEDINTELE ASOCIAȚIEI 20.1. 20,2. 20.3. 20.4. Preşedintele Asociaţiei este şi Preşedintele Consiliului Director. Preşedintele angajează organizația în raporturile cu terții faţă de care o şi reprezintă. Preşedintele poate delega o parte din atribuțiile sale membrilor Consiliului Director, sau altor persoane cu funcții executive în Asociaţie. Preşedintele Asociatiei va fi ales prin hotărârea Adunării Generale dintre membrii Asociaţiei, pe o perioadă de 4 ani. Preşedintele Asociaţiei are următoarele atribuții: a) reprezintă Asociatia in relațiile cu terți; b) convoacă si prezidează şedinţele Consiliul Director si cele ale Adunării Generale; c) propune Consiliului Director aprobarea organigramei Asociaţiei, politica de personal şi salarizare; d) propune Adunării Generale numirea si revocarea din funcție a Directorului Executiv si a Secretarului Asociaţiei; e) propune spre aprobarea Adunării Generale proiectele cu finanțare nerambursabilă din domeniul de activitate specific al asociației, la care ROSENC doreşte să fie Beneficiar; f) este responsabil pentru punerea în aplicare a deciziilor Adunării Generale; g) are calitatea reprezentării în justiție; h) asigură respectarea Statutului şi urmăreşte îndeplinirea obligațiilor membrilor asociați.

205, | 1 i) exercită funcția de ordonator principal de credite; e i Wa j) reprezintă Asociaţia față de terți, asociați, şi în raporturile=cu autoritățile // publice, cu persoanele fizice şi juridice din țară şi străinătate, cu alte” organisme din țară şi străinătate; k) îndeplineşte orice alte atribuții stabilite de Adunarea Generală. Preşedintele ales pentru primul mandat este domnul DIMECA Radu Dragoş, cetățean român, domiciliat în România, jud. Timiş, Timişoara, str. Vasile Lucaciu, nr.19, identificat prin CITM 183820, CNP 1371128354733. Art. 21. VICEPREŞEDINTELE Funcția de Vicepresedinte va fi deținută de câte doi membri ai Consiliului Director prin rotație pentru o perioada de 4 luni, aleşi prin votul Consiliului Director. Primul mandat începe din data de 01.06.2011. Art. 22. DIRECTORUL ASOCIAŢIEI 22|. Z2,2, das Directorul Asociației are funcție executivă, de management, având atribuții stabilite prin Statut, prin hotărârile Adunării Generale şi ale Consiliului Director, prin deciziile Preşedintelui şi înscrise în contractul de management încheiat cu Asociatia. Directorul Asociației este numit pe perioada determinată. Eliberarea din funcție se face în condițiile contractului de management sau pentru neîndeplinirea indicatorilor de performanță precizați în respectivul contract. Art. 23. CONTROLUL FINANCIAR INTERN 23.1, 23.2, 23.3, 23.4. Controlul financiar intern al Asociaţiei este asigurat de către un membru desemnat de Adunarea Generală a Asociaţiei. În realizarea competenţei sale, organul de control financiar intern al Asociaţiei îndeplineşte următoarele atribuții: a) verifică modul în care este administrat patrimoniul Asociaţiei; b) întocmeşte rapoarte şi le prezintă Consiliului Director şi Adunării Generale; c) poate participa la şedinţele Consiliului Director şi Adunării Generale fără drept de vot; Mandatul organului de control financiar este de 2 ani, acesta putând fi prelungit pe noi perioade. Organul de control financiar controlează gestiunea Asociaţiei, verifică executarea bugetului şi toate operațiunile economico-financiare ale Asociației. Verificarea se va face cel puțin trimestrial. 10

23.5. Membrii Consiliului Director nu pot fi desemnați ca organ de ontrol financiar intern al Asociaţiei. Art. 24. PERSONALUL ASOCIAȚIEI SORA Asociaţia poate angaja personal propriu sau colaboratori externi, cu respectarea legislației în vigoare, în baza propunerii Preşedintelui şi în limita bugetului aprobat, cu condiția aprobării prealabile a Consiliului Director. Art. 25. DIZOLVAREA ASOCIAȚIEI 25.1. Dizolvarea Asociaţiei se va face potrivit prevederilor 0.G. nr. 26/2000 şi a legislației în vigoare. 25.2. Asociaţia se dizolvă : a) de drept pentru motivele prevăzute la art. 55(1) din 0C.G. nr. 26/2000; b) prin hotărâre judecătorească portrivit art. 36 din 0.G. nr. 26/2000; c) prin hotărârea Adunării Generale. 253. În cazul dizolvării Asociaţiei bunurile rămase în urma lichidării nu se pot transmite către persoane fizice. Aceste bunuri vor fi transmise către persoanele juridice membre şi/sau către alte persoane juridice de drept privat sau de drept public cu scop identic sau asemănător, potrivit hotărârii Adunării Generale a membrilor sau a instanței. Art. 26. LICHIDAREA ASOCIAȚIEI 26.1. În cazurile de dizolvare mai sus-menționate, lichidatorii vor fi numiți prin hotărâre judecătorească, în afară de cazul dizolvării prin hotărârea Adunării Generale, când lichidatorii vor fi numiți de către Adunarea Generală. 26.2. În toate cazurile, mandatul Consiliului Director încetează o dată cu numirea lichidatorilor. 26.3. Lichidatorii vor putea fi persoane fizice sau persoane juridice, în condițiile legii. 26.4. Lichidarea Asociaţiei se va realiza cu respectarea 0.G. nr.26/2000 şi a legislației în vigoare. Art. 27. Personalitatea juridică a Asociației încetează la data radierii acesteia din Registrul Asociațiilor şi Fundațiilor. Art. 28. Asociaţia va avea însemne proprii (ştampilă şi siglă proprie), cont în bancă, iar membri săi îşi vot dovedi apartenența pe baza unei legitimații. Art. 29. Prezentul Statut se completează cu prevederile 0.G. nr.26/2000. 11 | | i [

MuUnAa NalOnala i ba, continutul prezentului act redactat d IMI Prezentul statut s-a întocmit în 6 exemplare în limba română. DI. Georgică Cornu - Camera de Comerț, Industrie si Agreviivra Timis (Rofaăr Dna. ANDREEA VIORELA IANCU - CABINET INDIVIDUAL IOANA RI S SR E RADA MIRCEA - SC ARMAND CONSULTING SRL E SERGIU BALAŞA - CONSILIUL JUDEŢEAN TIMIŞ - AGENȚIA TIMIŞ MOCAN MARIAN LIVIU- EXPERT CONSULTING SRL 4 "+ g VIŞOIU HOREA - SC RENTINVEST SRL“ DIMECA RADU DRAGOŞ - SC SOLAR FIRE SRL, CARMEN NICORICI-CALANCE - S E ST ART SRL ZA 8% A PAUL PÎRSAN - UNIVERSITATEA lo N | U» RI BALAN MIRCEA - SC AGASASRL N 47 ÎNIA IULIU MEISSNER - SC ELBA SA == 4 RUXANDRA BIZERA RUXANDRA În conformitate cu disp art3al î BIZERA : teza a 3-a din Legea nr NM AVOCAT : atest data idenlitatea partilor s COLABORATOR Nr.înreg. 2, Data [G- OT pi Semnătur. Arte,